为持续推进隆阳区妇联改革工作走深走实，隆阳区以“两新”组织妇联示范点打造为切入点，不断推进隆阳区妇联改革工作向纵深方向发展。隆阳区“两新”领域妇联组织建设按照“党建带妇建、妇建促党建”的要求，搭建政府与“两新”妇联、社会各界双向沟通桥梁，让“两新”领域妇女及时了解党和政府的方针政策，也让党和政府及时听到她们的呼声和诉求。

双向选择实现双方共赢

隆阳区禧福源美容连锁机构成立于2016年11月30日，共有46名职工且均为女性，拥有得天独厚成立妇联的基础。2019年禧福源美容连锁机构负责人，主动与街道及区妇联联系，表达了想要加入“两新”组织妇联的意向，表明了加入后一定发挥好桥梁和纽带作用，服务好广大妇女同胞的决心。5月7日在市、区、街道各级妇联的指导下，禧福源妇联正式成立，禧福源妇联在成立之初就按照标准要求设置了温馨的“妇女之家”和 “儿童之家”，致力于搭建广大妇女与政府的沟通桥梁，畅通了妇联组织服务妇女群众的“最后一公里”。

培训学习畅通政策落地

禧福源在成立“两新”组织妇联后，自觉加入各级妇联组织的培训学习，同时将培训学习的内容和心得与广大妇女同胞进行传达和交流分享。今年召开的全省妇代会，禧福源的总经理兼妇联主席赵连娜（彝族）作为与会代表，在参加完省妇代会后交流感想时激动地说道：“作为一名服务行业的‘两新’组织妇联主席，接下来将继续加强学习，不断提升服务女性的能力，开展好执委轮值活动，深入社区乡村，围绕提升女性自信自强、身心健康等方面组织丰富多彩的义务活动，带动更多的女性就业创业，积极投身社会公益活动，更好地发挥好‘两新’组织妇联的社会责任。”

轮值制度促进主题活动

禧福源妇联自成立之初就制定了《禧福源妇联轮值制度》，采取妇联各兼职副主席和执委每月定期轮值、提出活动倡议的兼职副主席或执委不定期轮值两种方式开展主题活动。主题活动每月开展1-2次，遇到三八妇女节、中秋、元旦等各种节假日还将组织开展符合节日特色的主题活动和学习培训，让广大妇女同胞在自我提升中感受妇联、社会给予的关爱。每次主题活动都提前精心制定方案和预算，实现目标联定、阵地联建、经费联筹、活动联办、成果共享的“四联动一共享”目标。禧福源妇联自成立至今，累计举办各类主题活动30余场次，活动不仅丰富了广大妇女同胞的生活，还更好地将妇联政策宣传到了她们心中。

公益之心点亮爱心之光

禧福源妇联积极响应号召参与社会公益活动，捐资助学。不仅为社区送温暖，还与云南与物春教育科技有限公司达成战略合作，不断为员工及会员、广大社会群众提供专业心理讲座和沙龙服务，传播如何构建和谐家庭关系、怎样改善亲密关系、塑造健康两性关系、改善亲子关系及人际交往情绪管理等方面的正向知识；同时免费为留守老人、妇女、青少年儿童及抗疫一线工作人员赠送物资进行慰问、普及健康养生知识。针对企业自身的员工都来自农村、山区，个别员工来自贫困家庭的情况，禧福源妇联每年都到员工家里慰问，展现妇联娘家人的温暖。禧福源妇联自成立至今，累计开展了各种公益活动及沙龙94场次，受益人群达1000余人，投入经费约10万余元，在践行“传承中华智慧、把爱传出去”的路上，在“构建和谐、健康社会”的途中，贡献了巾帼力量。

 “不忘初心、方得始终”，区妇联在打造“两新”组织妇联的过程中，始终秉持着“传承中华智慧、把爱传出去”的理念，不仅发挥了妇女“半边天”的能量，还使更多的女性感受到妇联的关心关爱。接下来，隆阳区妇联将持续推进妇联改革工作，发挥好“两新”组织妇联的示范带头作用，“撸起袖子加油干”，把“两新”组织中的广大妇女凝聚起来，为隆阳高质量发展贡献巾帼力量。